Mastère Européen Management et Stratégies d’Entreprise
Le parcours « Stratégie et pilotage des entreprises » du Mastère Européen de Management et de Stratégie d’Entreprise (MSE) répond aux besoins et aux réalités des petites et moyennes organisations.
L’objectif est de former des managers appelés à prendre en charge des fonctions d’encadrement et de direction.
Le management et la stratégie d’entreprise s’appliquent à différents domaines : financière, ressources humaines, Marketing, B to B ou encore Environnement International et ce, dans des secteurs variés et au sein de petites, moyennes ou grandes organisations.
Pour un étudiant en Mastère Européen de Management et de Stratégie d’Entreprise (MSE), l’objectif de l’analyse d’un contexte stratégique est de comprendre l’évolution des changements dans l’environnement de l’entreprise en vue d’élaborer une stratégie adaptée aux défis contemporains afin d’identifier les opportunités, les risques, les forces et les faiblesses de l’entreprise.
Le Mastère européen MSE, c'est quoi ?
Le Mastère Européen de Management et de Stratégie d’Entreprise (MSE) aborde divers domaines : ressources humaines, marketing B to B, environnement international, applicables à des entreprises de tailles variées.
Le programme du Mastère Européen de Management et de Stratégie d’Entreprise (MSE) forme les apprenants à analyser le contexte stratégique de l’entreprise pour mieux comprendre les changements liés à la mondialisation. Cette analyse leur permettra d’identifier les opportunités, risques, forces et faiblesses internes, et d’aligner une stratégie commerciale adaptée aux objectifs prioritaires de l’entreprise.
Comment se déroule la formation ?
Lors de la formation, vous recevez un enseignement à la fois théorique et pratique.
Théorie. Vous suivez votre formation en centre.
Pratique. Vous réalisez des missions au sein d’une entreprise tout au long de l’année dans le cadre d’un contrat d’apprentissage ou d’un contrat professionnel.
Les compétences sont évaluées selon les modalités suivantes :
- Communiquer au sein de l’entreprise
- Développer une communication externe
- Utiliser les outils de gestion commerciale
- Réaliser des business plans
- Maîtriser les techniques de décisions stratégiques
- Développer une activité de l’entreprise
- Acquérir un savoir-faire pluridisciplinaire sur les différents champs fonctionnels économiques de l’entreprise
- Mettre en place des outils d’organisation interne et de contrôle
- Concevoir et mettre en place des stratégies marketing, commerciales et RH
- Analyser l’environnement managérial de l’entreprise
- Mettre en œuvre des modèles de fonctionnement et de contrôle
- Animer et gérer des équipes internationales
Les évaluations sont conduites sous forme de travaux individuels ou collectifs, de productions écrites ou de soutenances orales.
Quels sont les débouchés ?
Le titre vous donne accès à de nombreux postes liés.
Types d’emplois accessibles :
- Directeur administratif et financier
- Directeur d'une unité commerciale (centre de profit)
- Dirigeant d'entreprise
- Responsable service achat / logistique
- Adjoint au dirigeant
- Responsable administratif d'une structure privée / publique
- Manager de projet
- Directeur général de filiale, Directeur fonctionnel (finance, RH, commercial, logistique, supply chain, export)
- Directeur d’unités opérationnelles
- Gérant
- Consultant dans des cabinets de conseil (orientés vers le management stratégique et opérationnel)
Pour qui ?
La formation implique un contrat d’apprentissage ou de professionnalisation. Il faut donc être âgé de moins de 29 ans ou posséder un statut de travailleur handicapé (TH).
Pré-requis
- Le candidat doit être titulaire d’un diplôme titre RNCP de niveau 6 (dans le domaine de la gestion ou du management).
- A défaut, le candidat justifie de plus de 3 années d’expérience dans des responsabilités dans le domaine de la gestion ou du management. Dans ce cas, une demande est faite au certificateur qui est le seul à valider la candidature.
Niveau d’entrée
Niveau 6
Certification
Durée
510 heures de formation en centre sur une année de formation. Parcours de deux ans.
Rythme d'alternance : deux jours par semaine en centre de formation et trois jours en entreprise.
Enseignement
- Enseignement théorique, pratique, général en situation professionnelle.
- Intervention de professionnels.
- Lieu de formation : Pôle Enseignement Supérieur Baudimont à Arras.
Les + Baudimont Arras
- Réseau d'anciens élèves
- Réseau CFA Jean-Bosco
- Anglais des Affaires
- Mises en situation professionnelle
- Projets d’entreprise
- Partenariats
Frais de formation
Nous contacter pour tout renseignement sur les frais de formation.